讲的清清楚楚,评正高职称选核心期刊还是专著?


作者:林晓 来源:某自媒体 日期:2025-12-03 点击量:65

【导读】很多人一提到评高级职称,第①反应就是发论文,但其实,出专著也是个隐藏加分项,在某些方面比发核心更有优势。

很多人一提到评高级职称,第①反应就是发论文,但其实,出专著也是个隐藏加分项,在某些方面比发核心更有优势

1.先看加分

各地正策不一样,但大体规律是:

独著 ≈ 一篇SCI > 国内核心 > 合著(主编、副主编)> 普刊

想稳稳加分,心里先有个数


2.再说难度

写专著真的没你想的那么难,普通出版社,只要内容不跑题、没有原则性错误,基本都能出

但核心期刊就不一样了,选题要新、逻辑要严、还要有创新点,被退稿三五次都很正常,要是高职单位副高以下,或者没基本、没博士学位,发表难度直接翻倍

而专著不管你是什么单位,什么职称,只要你想,都是可以出的


3.时间也是关键

专著一般6-8个月就能搞定

核心论文呢?审稿半年,录用见刊又是半年,万一被退稿,一两年都有可能,要是赶不上评职称就亏大了


4.费用方面

专著自费一般3-6w,毕竟书号、审校、印刷都要

核心论文就便宜多了,大部分1-2w,预算紧的作者朋友可以优先考虑


5.划重点

▪️能力强+预算够 → 优先发核心,评职称、申基金都好用

▪️能力一般想稳妥 → 出专著更省心,记得选国家级出版社、学科匹配度90%以上、单书号别踩坑

▪️没经验+预算有限 → 找人合写,分摊费用超划算

评正高:一句话,核心论文、独著两手抓,实力才够。